Assim como no externo, há várias formas de recrutar um funcionário internamente, mediante divulgação
das vagas através de avisos tradicionais onde os funcionários tenham acesso, por e-mail, pela avaliação de desempenho e pelo inventário de talentos. Depois de realizado esse processo de informação da vaga, função, cargo, etc.… como os funcionários chegam para a entrevista? Assinale a correta:A - Apenas os funcionários que se candidatarem a vaga, são chamados para a entrevista após triagem.
B - Os funcionários que se candidatarem a vaga, são chamados para a entrevista após triagem, também pela avaliação de desempenho e pelo inventário de talentos, este quando for para carreira gerencial.
C - Os funcionários são escolhidos para a vaga, e são entrevistados após triagem, também pela avaliação de desempenho e pelo inventário de talentos, este quando for para carreira gerencial
D - São chamados apenas os funcionários que forem indicados pelos seus supervisores, mediante desempenho na função e por inventário de talentos.
E - São chamados apenas os funcionários que forem indicados pelos seus supervisores, mediante desempenho na função.
Resposta correta B - Os funcionários que se candidatarem a vaga, são chamados para a entrevista após triagem, também pela avaliação de desempenho e pelo inventário de talentos, este quando for para carreira gerencial.
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