Question

Chiavenato (2005) relacionou os estilos de liderança, autoritário, democrático e laissez-faire, com o

comportamento do líder e liderados no processo de trabalho. Relacione os estilos de liderança da 1ª coluna com os respectivos tipos de comportamentos adotados por líder e liderados, contidos na 2ª coluna. I. Liderança autocrática II. Liderança democrática III. Liderança laissez-faire ( ) O líder é pessoal e dominador nos elogios e nas críticas ao trabalho de cada um. ( ) O líder procura ser um membro normal do grupo. É objetivo e estimula com fatos, elogios ou críticas. ( ) O líder não faz tentativa de avaliar ou de regular o curso das coisas. Faz apenas comentários quando perguntado. ( ) O líder estimula os membros do grupo para tomada de decisão nos processos de trabalho. ( ) Apenas o líder decide e fixa as diretrizes para a tomada de decisão nos processos de trabalho. ( ) O grupo de liderados realiza a tomada de decisão com participação mínima do líder. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA. A) II, III, I, I, II, I B) III, I, II, III, I, II C) I, II, III, II, I, III D) II, I, III, I, II, III E) II, I, III, I, III, I

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