Chiavenato (2017) enfatiza que as pessoas são peças fundamentais para a boa gestão, mas conquistar o comprometimento
dos colaboradores não é tarefa fácil. Muitas vezes, as organizações investem recursos no treinamento de seus colaboradores e, muitas vezes, percebem que prepararam equipes para os concorrentes. Sobre o que é necessário para a retenção de talentos em uma organização, assinale a alternativa correta. Escolha uma: A. Evitar que os colaboradores estejam incluídos em comunicados envolvendo seus projetos ou departamentos; B. No exercício da sua função, o gestor deve solicitar ao colaborador que ele fique sempre focado nas tarefas que devem ser cumpridas; C. Estabelecer um plano de carreira para que o colaborador possa visualizar as possibilidades internas e assim investir no seu crescimento; D. Solicitar ao colaborador sua automotivação para alinhar aos valores da organização; E. Motivar os colaboradores para desenvolverem somente as competências técnicas;Evellyn está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.
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