Conforme a leitura e estudo do capítulo “modelo de gestão de pessoas por competências”. explique qual
a importância do mapa de poder dentro das organizações ao se implementar a gestão de pessoas por competências.analise as afirmativas a seguir.
i - o poder contribui para o reconhecimento da subordinação, por meio da interação essencial para domínio das habilidades em grupo, em que cada poder se aplica.
ii - as competências são definidas e formadas com influência da força, que pode se dizer incentivar os indivíduos a buscarem a formação da sua trajetória profissional.
iii - a forma como o poder é manifestado e a percepção que as pessoas tem do mesmo, é o que determinará a influência que esse terá sobre os demais.
iv - o mapa do poder contribui para o reconhecimento de suas fontes, ação que se torna essencial para dominar a capacidade de influenciar as pessoas, em que cada poder se aplica a uma determinada situação.
assinale a alternativa correta.
ii e iii, apenas.
iv, apenas.
i, ii e iii.
i, iii e iv.
ii, iii e iv.
1 Resposta
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MELIODASdaIRA
II, III e IV.
Corrigida pelo AVA.