Entendida como um sistema no qual as organizações são administradas, monitoradas e estimuladas, abrangendo
as práticas e os relacionamentos entre proprietários, conselho de administração, diretoria, órgãos de controle e demais partes interessadas. Suas boas práticas transformam princípios em recomendações objetivas, unindo interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor da organização, de forma a facilitar seu acesso ao capital e cooperando para a sua longevidade. Refere-se ainda às relações de poder dentro de uma organização, a forma como diferentes agentes resolvem embates no que tange à direção da empresa, ou seja, grosseiramente trata-se de uma forma de exercer o poder. CHATALOV, Renata C. de Souza; MATOS, Natália C. da Silva. Sustentabilidade e Responsabilidade Social. Maringá-Pr.: Unicesumar, 2019. Diante do texto acima e com base em seus estudos sobre a disciplina, analise as alternativas a seguir e identifique a qual delas se refere os conceitos acima mencionados: Alternativas Alternativa 1: Governança Corporativa. Alternativa 2: Empresa corporativista. Alternativa 3: Governança social. Alternativa 4: Ética empresarial. Alternativa 5: Empresa legalista.mariaeduardadeolivei está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.
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