Olá!

A afirmação fala da teoria burocrática de Max Weber, onde a partir de modelo de organização racional empresas estatais ou não, moldam o comportamento dos seus funcionários.

Ela tem a fundamentação nas leis e na ordem geral da empresa. Devido ao nível de complexidade das empresas, ficou enviável comandar individual mete cada funcionário, então através de um "contrato", as relações de hierarquia dentro da empresa é criado e cada um recebe seus deveres específicos a serem desempenhados.