I - Todo processo de treinamento envolve mudança; portanto,
deve-se prever resistências naturais ao longo de todo o seu desenvolvimento. II - Desenvolvimento é uma noção restrita a organização, ou seja, as oportunidades fornecidas pela organização para que o indivíduo desenvolva seu potencial. III - As ações de desenvolvimento devem ser direcionadas para as atividades atualmente desempenhadas na instituição, sendo realizadas no intuito de eliminar deficiências previamente identificadas.mussolyny está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.