Question

Oaviso prévio se refere ao período de tempo que o empregado, no caso de pedido demissão, deve fornecer

ao seu empregador, para que ele possa encontrar outro profissional para que possa substituí-lo. no caso de demissão sem justa causa por parte do empregador, o aviso será o tempo que o empregado irá buscar uma nova oportunidade de trabalho.

com relação ao aviso prévio, assinale a única alternativa que está correta:

escolha uma:
a. em nenhuma hipótese, o aviso prévio vai integrar o tempo de serviço.
b. em ambos os casos, trabalhado ou indenizado, o aviso prévio vai integrar, em algumas hipóteses, o tempo de serviço.
c. somente o aviso prévio trabalhado é que vai integrar o tempo de serviço do trabalhador.
d. somente o aviso prévio indenizado é que vai integrar o tempo de serviço do trabalhador.
e. em ambos os casos, trabalhado ou indenizado, o aviso prévio vai integrar o tempo de serviço.

1 Resposta

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daymano · Answer 1 · 2017-11-14 14:38:24

daymano

14/11/2017

e. Em ambos os casos, trabalhado ou indenizado, o aviso prévio vai integrar o tempo de serviço.

1 Resposta

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