Question

Passei direto guilherme tem 17 anos e possui ensino fundamental completo. de posse de sua ctps e buscando

seu primeiro emprego, apresentou currículo e fez entrevista na empresa brinquedos e cia ltda., loja do comércio varejista de brinquedos, para preencher a vaga de auxiliar administrativo. a jornada de trabalho a ser cumprida é das 8h às 17h, com 1 hora de intervalo para repouso e alimentação, de segunda-feira a sexta-feira. considerando as disposições legais aplicáveis à espécie, é correto afirmar que guilherme poderá ser contratado, com a devida anotação em ctps, para exercer a função disponibilizada, posto que é maior de 16 anos, podendo, nesse caso, assinar os recibos de pagamento. não será permitida a prorrogação de jornada de trabalho, em qualquer hipótese. guilherme poderá ser contratado, com a devida anotação em ctps, para exercer a função disponibilizada, posto que é maior de 16 anos, podendo, nesse caso, assinar os recibos de pagamento. é, ainda, permitida a prorrogação da jornada de trabalho por até mais 2 (duas) horas, independentemente de acréscimo salarial, desde que haja autorização dos pais ou responsáveis e seja respeitado o horário das aulas. guilherme poderá ser contratado, com a devida anotação em ctps, para exercer a função disponibilizada, posto que é maior de 16 anos, podendo, nesse caso, assinar os recibos de pagamento. é, ainda, permitida a prorrogação da jornada de trabalho por até mais 2 (duas) horas, independentemente de acréscimo salarial, desde que tal possibilidade seja prevista por convenção ou acordo coletivo de trabalho, devendo ser o excesso de horas em um dia compensado pela diminuição em outro, observado o limite máximo de 48 horas semanais. guilherme poderá ser contratado somente na condição de aprendiz, com a devida anotação do contrato em sua ctps. guilherme poderá ser contratado, com a devida anotação em ctps, para exercer a função disponibilizada, posto que é maior de 16 anos, podendo, nesse caso, assinar os recibos de pagamento bem como a rescisão do con

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liviassiqueira · Answer 1 · 2018-11-26 09:10:38

liviassiqueira

26/11/2018

Guilherme poderá́ ser contratado, com a devida anotação em CTPS, para exercer a função disponibilizada, posto que é maior de 16 anos, podendo, nesse caso, assinar os recibos de pagamento. É, ainda, permitida a prorrogação da jornada de trabalho por até mais 2 (duas) horas, independentemente de acréscimo salarial, desde que tal possibilidade seja prevista por convenção ou acordo coletivo de trabalho, devendo ser o excesso de horas em um dia compensado pela diminuição em outro, observado o limite máximo de 48 horas semanais.

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