Questão 1 As deficiências das teorias administrativas existentes até determinado momento histórico, desencadeou
a necessidade de adequações. Deste modo, autores como Follet e Barnard desenvolveram a filosofia que o critério humano no processo produtivo estava sendo negligenciado. A Escola das Relações Humanas dá ênfase ao comportamento humano dentro dos processos empresariais, com isso Munsterberg desenvolveu a psicologia industrial, que serviria como base para a psicologia do trabalho na época. STRUET, M. A. M.; ALBUQUERQUE, R. A. L. Conceitos da Administração e Ética Empresarial. Maringá: Unicesumar, 2018. Sobre o conteúdo estudado e conforme os princípios de psicologia do trabalho, identifique nas afirmativas a seguir e assinale (F) para as falsas e (V) para as verdadeiras: ( ) Procurou combinar o trabalho desenvolvido com as aptidões dos gestores, que viriam a ensinar os profissionais contratados. ( ) Os temas predominantes eram sobre o estudo da motivação da liderança e os relacionamentos interpessoais nas empresas. ( ) Os estudos predominantes eram sobre processo de seleção do pessoal, métodos de aprendizagem do trabalho e fadiga/acidentes no trabalho. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: F; V; F. Alternativa 2: F; F; V. Alternativa 3: F; V; V. Alternativa 4: V; V; F. Alternativa 5: V; V; V.
1 Resposta
Clique aqui para adicionar a sua resposta.
Mais perguntas de Administração
Administração
1. Qual a principal função da Administração? R: A principal função da Administração é gerenciar recursos para alcançar objetivos...
adrieli26 - há 2 anos
Administração
Diante do exposto, imagine que você é um renomado Gestor Comercial e que lhe foiconfiado a elaboração de um parecer...
Assessoria MicaelaAcademica - há 2 anos
Administração
Olá, estudante! A partir das discussões realizadas durante a disciplina de Planejamento Estratégico, este é o momento para...
Assessoria MicaelaAcademica - há 2 anos
Administração
Agora, é com você!Como sua atividade, enquanto consultor(a), você analisará a matriz para conseguir resolver as seguintes...
Assessoria MicaelaAcademica - há 2 anos
Administração
Diante do exposto, imagine que você é um economista, especializado em inteligência de mercado, responsável por elaborar uma...
Assessoria MicaelaAcademica - há 2 anos
Administração
Constantemente, temos notícias a respeito de atendimentos em hospitais e clínicas que deixam a desejar e acabam colocando em risco a vida...
Assessoria MicaelaAcademica - há 2 anos
Administração
Com base no caso relatado, considerando questões relacionadas à responsabilidade civil e às relações de trabalho,...
Assessoria MicaelaAcademica - há 2 anos
Administração
paulricar0
A resposta correta é a alternativa IV: V; V; F.
As escolas das Relações Humanas dão ênfase ao comportamento humano, o qual tende a focar também nas causas da fadiga, no acidente e em fatores externos as quais influenciam na vida do trabalhador.
Tais princípios possuem sua aplicabilidade dentro da indústria e em outros tipos de trabalhos.
Vale frisar que todo o processo de motivação passou a ser estudado também na importância da liderança e dos relacionamentos interpessoais.
Bons estudos!