Responda as questões iniciais partindo da sua experiência pessoal: 1. Você sabe quais são as atribuições

da área administrativa de uma empresa? 2. Quais habilidades pessoais podem contribuir para melhorar a atuação de quem trabalha na área administrativa de uma empresa?

3. Você conhece a área responsável pela administração da empresa onde trabalha?

4. Como a equipe se organiza e quais são as atribuições dessa área?

1 Resposta

  • Kauany

    1- Sim

    Explicação:

    Presidência/Diretoria: Quem ocupa esse cargo na empresa é responsável por definir as estratégias da organização bem como por todas as áreas inseridas nela.

    As decisões que geralmente são tomadas por quem ocupa esse cargo grande influência e são capazes de impactar o rumo e o alcance dos objetivos traçados;

    Gerência: Essa função é a ponte que liga o nível estratégico e o nível operacional. Quem cuida da parte de gerenciamento é guiado pelas informações vindas da diretoria e repassa aos responsáveis.

    Assim, é possível que sigam com o planejado, possibilitando os responsáveis monitorar o desenvolvimento do que foi determinado.

    Coordenação: O profissional que exerce essa função geralmente tem responsabilidade por uma determinada área. Ele recebe informações da gerência para que possa passar aos subordinados, facilitando o operacional do setor.

    Supervisão: Esse profissional monitora a eficácia das estratégias definidas anteriormente, objetivando que as metas de uma determinada tarefa ou área sejam alcançadas;

    Analista: O analista cuida de determinada tarefa ou grupos de tarefas. Existem ainda empresas onde o analista é responsável por uma área e desenvolve funções de gerência, coordenação e supervisão;

    Assistente: Esse profissional realiza uma atividade ou um conjunto de atividades, que compõem parte das tarefas realizadas pelos profissionais acima da sua posição na hierarquia da empresa.

    Auxiliar: O auxiliar fornece suporte para todos na área, como também poderá ter um foco apenas em uma determinada atividade, geralmente ele possui tarefas mais ligadas em fornecer suporte ao analista e assistente;

    2- 1. APRENDER A TOMAR DECISÕES DIFÍCEIS

     

    2. TER HABILIDADE PARA NEGOCIAR

     

    3. SABER AGIR ESTRATEGICAMENTE

       

    4. SOLUCIONAR POSSÍVEIS CONFLITOS

     

    5. TER UMA BOA COMUNICAÇÃO

    6. GERENCIAR O TEMPO

     

    7. APRENDER COM OS ERROS

    3- Sim

    4- Administrativa

    Fiscal

    Logístico

    Transporte

    Compras.

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