É uma das formas de programação de carreira com propostas para um plano próprio para funções técnicas,
que tem como pressuposto a modalidade e a ascensão profissional do funcionário pelo exercício de funções gerenciais ou, alternativamente, de funções técnicas na sua área de especialidade. Esse tipo de plano permite mais flexibilidade na administração salarial de profissionais técnicos de alto nível, uma vez que nem todos os técnicos especializados têm perfil para assumirem cargos gerenciais. O conceito acima trata de:Carreira Autônoma
a) Carreira vertical tradicional
b) Empreendedorismo
c) Carreira em Y
d) Carreira sem planejamento
1 Resposta
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paulricar0
Carreira em Y
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