As afirmativas I e II estão corretas.

A dinâmica de grupo consiste em uma das técnicas aplicadas pelas organizações para o processo de seleção de pessoas. Tal técnica é realizada a partir de jogos interativos, onde tanto o comportamento quanto as interações entre os candidatos são analisados pelo recrutador.

Sendo assim, a contratação do candidato é facilitada pela aplicação de jogos desse tipo, em que é possível a observação do interesse do candidato pela vaga através dos mesmos.

Bons estudos!