A Teoria X e Y, proposta por McGregor, parte do pressuposto que há duas maneiras de enxergar a natureza
humana, e o comportamento dos gestores em relação aos seus funcionários se assenta em um destes pressupostos. Sobre a vertente Y desta teoria é correto afirmar queLeitura Avançada (1 Ponto)a maioria das pessoas não gosta de trabalhar e até evita, quando possível.
se aproxima da visão abordada pela Teoria Clássica em relação à natureza humana.
as pessoas aceitam a responsabilidade e estão comprometidas com os objetivos da organização.
os trabalhadores põem a segurança e dinheiro acima de tudo.
estabelece método de bonificação (exclusivamente financeira) e punição como forma de controle sobre os funcionários.
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