Mévio é empregado da empresa Indenizo Muito S.A. e deseja fazer um acordo para rescindir seu contrato de trabalho. O departamento pessoal da empresa a
colheu a proposta. A Indenizo Muito S.A. pagou a Antônio metade do aviso prévio indenizado, as férias proporcionais com o acréscimo de 1/3 constitucional e a multa do FGTS (20%), sendo que o saldo de salário, as férias vencidas com 1/3 e o 13º salário proporcional foram pagos integralmente. Em relação aos pagamentos realizados, e considerando a forma de rescisão contratual, pode-se dizer: A. As verbas foram pagas corretamente. Aviso prévio indenizado, férias proporcionais e multa do FGTS foram pagos pela metade. B. As verbas foram pagas equivocadamente: férias proporcionais devem ser pagas integralmente, e a multa do FGTS deveria ser paga na ordem de 40%. C. As verbas foram pagas equivocadamente: férias proporcionais devem ser pagas integralmente, e o aviso prévio indenizado deve ser pago integralmente. D. As verbas foram pagas equivocadamente: as férias proporcionais devem ser pagas integralmente. E. As verbas foram pagas corretamente, salvo as férias vencidas, pois deveriam ser pagas pela metade.Noah Muniz está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.
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