Question

Os elementos de uma ação podem ser objetivos ou subjetivos. Eles serão responsáveis para a individualização

de cada ação. Esses elementos têm como finalidade, além da individualização da ação, evitar decisões contraditórias sobre a mesma lide (conflito de interesses manifestado em juízo). Os elementos da ação são três: As partes de um processo, autor e réu; a causa de pedir que é constituída dos fatos que deram origem a lide, juntamente com os fundamentos jurídicos que demostram a violação do direito, justificando a pretensão do autor perante o juiz; e por fim o pedido que é o objeto da ação, consiste na pretensão do autor, que é levada ao Estado-Juiz e esse presta uma tutela jurisdicional sobre essa pretensão. Disponível em: . Acesso em: 11 de ago. 2021. Considerando esse contexto que aborda os elementos das ações, relativas à reclamação trabalhista, avalie as afirmações a seguir: I. Ação processual na Justiça do Trabalho em que o empregador entra contra o empregado devido algum tipo de violação de direito intelectual da empresa. II. Ação processual na Justiça do Trabalho em que o empregador entra contra o empregado por obter para outrem arquivo confidências da empresa. III. Ação processual na Justiça do Trabalho em que o empregado entra contra o empregador pelo motivo de um sentimento de violação de direito não remunerado que pode ou não ter sido violado durante seu vínculo no emprego. IV. Ação processual na Justiça do Trabalho em que o empregador entra contra o empregado doméstico requerendo seus direitos de encargos sociais, bem como uma indenização. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: II, apenas. Alternativa 2: III, apenas. Alternativa 3: I e III, apenas. Alternativa 4: II e IV, apenas. Alternativa 5: I, III e IV, apenas.

RESPONDER

Tay está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.