MÔNICA foi contratada por CASCÃO, por meio de um contrato
de experiência com prazo de 30 dias, em 03/01/2022, como auxiliar de escritório. No final do expediente do dia 03/02/2022, CASCÃO informa a MÔNICA que não poderá efetivá-la como sua empregada, pois o seu desenvolvimento durante a experiência estava aquém das suas expectativas. MÔNICA, desesperada, não concorda com a sua despedida e o (a) procura para fazer uma consulta sobre seus direitos. À luz do Direito do Trabalho, qual o seu parecer sobre a situação de MÔNICA. Fundamente sua respostaLudmilavitoria Safira está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.
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