De acordo com Fernandes e Abreu (2012), o PETI precisa elaborar a estratégia de TI que contemple cada estratégia

de negócio, meta e objetivo. Com o PETI, é possível: Estimular a integração das operações da empresa.

Diminuir o quadro funcional da organização.

Detectar todos os problemas referentes aos incidentes e à TI.

Facilitar as relações interpessoais entre as áreas de negócio e TI.

Promover os recursos humanos da TI para cargos mais estratégicos.

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