A globalização da economia aumentou a concorrência entre as empresas, que passaram a competir mundialmente.
É por isso que atualmente vivemos em uma rotina de trabalho de correria e de muita pressão. Essa dinâmica de inconstância levou as organizações a adotarem novas posturas, estratégias, tecnologias e modelos de gestão que pudessem dar o suporte necessário para a sua manutenção no mercado. Sobre as características apresentadas por essas organizações, relacione as colunas a seguir: 1 - Cadeias de comando mais curtas e menos unidades de comando.2 - Mais participação e empowerment.
3 - Ênfase nas equipes de trabalho.
4 - Infoestrutura.
( ) Substituição dos departamentos por equipes de trabalho que podem ser temporárias ou definitivas, com maior flexibilidade e agilidade para trabalhar, implementar mudanças e inovar.
( ) Interligação das unidades de negócios por tecnologia da informação (TI), que permite integrar essas unidades mesmo que estejam em locais diferentes, disponibilizar a informação para toda a organização, facilitando a tomada de decisão e trabalhar em qualquer lugar e horário (teletrabalho).
( ) As empresas estão incentivando o trabalho em equipe, e por isso, fazem um enxugamento dos níveis hierárquicos.
Assinale a alternativa correta:
3421
1342
4231
3412
2143
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