• O papel da Gestão Pedagógica é organizar e planejar o sistema educacional e trabalhar na elaboração e execução de projetos pedagógicos.

• O papel da Gestão de Recursos Humanos é assegurar que a organização dispõe das pessoas certas a desempenhar a função certa em quantidade adequada.

• O papel principal da Gestão Administrativa é o de controle, sendo esta a chave para assegurar o crescimento sustentável do negócio. Permite ao gestor definir o quê, quando e como fazer.