As pessoas com AH/SD apresentam elevado potencial para um excelente desempenho no trabalho, contudo,
algumas características individuais podem se transformar em obstáculos para o pleno desenvolvimento laboral. Neste Desafio, você irá conhecer a história de uma jovem recém-formada que poderá contribuir muito com seus talentos para uma empresa. Você faz parte da gestão de recursos humanos de uma empresa de arquitetura e urbanismo. Quais seriam os ganhos que a empresa teria contratando Juliana, e quais problemas poderiam ocorrer devido a sua sensibilidade exacerbada, perfeccionismo e autocrítica?thayaraoliversantos está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.
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