De acordo com Seligmann-Silva (2011), o assédio moral está relacionado à produção de desgaste mental

no trabalho. A autora indica que há uma relação entre fadiga e isolamento social derivada do processo de assédio. Sobre esta relação, podemos afirmar que: a) A fadiga acumulada, produzida pelo assédio moral, leva ao isolamento do trabalhador.
b) A fadiga acumulada, produzida pelo isolamento, leva à violência por parte do trabalhador.
c) O isolamento, produzido pelo assédio moral, leva à fadiga por parte do empregador.
d) O isolamento, produzido pela fadiga, leva à violência por parte do trabalhador.
e) O isolamento contínuo, produzido pela fadiga, leva ao assédio moral no trabalho.

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