o psicólogo de uma empresa aplica um teste para analisar a aptidão de um candidato a determinado cargo.
o teste consiste em uma série de perguntas cujas respostas devem ser verdadeiro ou falso e termina quando o psicólogo fizer a décima pergunta ou quando o candidato der a segunda resposta errada. com base em testes anteriores, o psicólogo sabe que a probabilidade de o candidato errar uma resposta é 0,20. a probabilidade de o teste terminar na quinta pergunta é a) 0,02048. b) 0,08192. c) 0,24000. d) 0,40960. e) 0,49152.Isabelly está aguardando sua ajuda, Clique aqui para responder.
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