Se você for como a maioria das pessoas, talvez não queira revisitar os eventos dolorosos de 2020 quando fechamos o ano. Compreensível. A pandemia deixou uma marca indelével em todos os aspectos de nossas vidas. Perdemos entes queridos, amigos e colegas para o coronavírus. E alterou a forma como vivemos, nos divertimos, fazemos compras e trabalhamos.
Enfrentamos a pior crise econômica da história. Bancos de alimentos, quarentenas, coberturas de rosto e ameaças aos trabalhadores da linha de frente tornaram-se parte do novo normal. O trabalho remoto e a fadiga do zoom tornaram-se parte do nosso vernáculo. À medida que a pandemia atinge taxas alarmantes, ela cria uma crise de saúde mental de proporções inacreditáveis em todo o país.
Uma pesquisa recente conduzida pelo LHH descobriu que 92% dos entrevistados se sentiram exaustos no mês de novembro, e uma pesquisa recente do Gallup relatou que a saúde mental e o bem-estar emocional despencaram, caindo para o nível mais baixo desde 2001. De acordo com Mary-Clare Race, diretora de inovação da LHH:
felipe0387
Se você for como a maioria das pessoas, talvez não queira revisitar os eventos dolorosos de 2020 quando fechamos o ano. Compreensível. A pandemia deixou uma marca indelével em todos os aspectos de nossas vidas. Perdemos entes queridos, amigos e colegas para o coronavírus. E alterou a forma como vivemos, nos divertimos, fazemos compras e trabalhamos.
Enfrentamos a pior crise econômica da história. Bancos de alimentos, quarentenas, coberturas de rosto e ameaças aos trabalhadores da linha de frente tornaram-se parte do novo normal. O trabalho remoto e a fadiga do zoom tornaram-se parte do nosso vernáculo. À medida que a pandemia atinge taxas alarmantes, ela cria uma crise de saúde mental de proporções inacreditáveis em todo o país.
Uma pesquisa recente conduzida pelo LHH descobriu que 92% dos entrevistados se sentiram exaustos no mês de novembro, e uma pesquisa recente do Gallup relatou que a saúde mental e o bem-estar emocional despencaram, caindo para o nível mais baixo desde 2001. De acordo com Mary-Clare Race, diretora de inovação da LHH: